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Réceptionniste de nuit

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'Agence Manpower Angoulême recherche pour son client, un Réceptionniste de Nuit H/F. Le poste est à pourvoir dès que possible pour une mission intérim. Poste basé en centre ville d'Angoulême (16000). Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à : -Assurer, pour chaque client, un accueil de nuit personnalisé et chaleureux, -Assurer les opérations de clôture des opérations de la journée, -Être responsable de l'établissement après le départ des responsables de jour, -Veiller à la sécurité des biens et des personnes, -Ramasser les fiches petit-déjeuner laissées aux portes des chambres par les clients, mettre en place le petit déjeuner et nettoyer les espaces communs. Relation client : Offrir un accueil chaleureux et personnalisé au client / Prendre en compte et anticiper les besoins du client / Gérer les objections et/ou remarques éventuelles du client / Informer le client sur les conditions de séjours, les formalités et les services. Technique Métier : Effectuer l'arrivée et le départ du client / Gérer les appels téléphoniques et le planning de réservation / Assurer le suivi des demandes effectuées par le client (réveil, taxi, petit déjeuner en chambre,[...]

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Comptable-gestionnaire de stock

Emploi

Couronne, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Hospitalier Camille Claudel propose un poste de Gestionnaire comptable et achat (H/F). DEFINITION DU POSTE L'adjoint administratif gère pour son secteur l'ensemble des commandes de la réception du besoin jusqu'à la liquidation : Saisie des commandes, réception informatique pour certains achats, liquidation des factures, gestion des litiges (problèmes liés à la commande, la réception, la facturation) avec les fournisseurs et les services utilisateurs. Il assure également un accueil téléphonique, du classement et de l'archivage, ainsi que la clôture de l'exercice comptable. MISSIONS PRINCIPALES Orientation et traitement des demandes des services (bons intranet, recensement des besoins, demandes de devis, recherche de fournisseurs) Elaboration de bons de commande Saisie des engagements annuels Réception (informatique) des fournitures et prestations Contrôle et liquidation des factures Règlement des litiges, relances fournisseurs Création et suivi des fiches d'immobilisations (entrées, transferts d'UF (Unités Fonctionnelles), sorties) Mise en place de tableaux de suivi des dépenses Gestion des pièces marché dans le logiciel de Gestion Economique et Financière Réception[...]

photo Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Agent commercial / Agente commerciale en immobilier

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Optineris RH, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients un Agent Commercial Immobilier (H/F) indépendant pour le secteur Angoulême et alentours : Vars, La Rochefoucauld, La Couronne. En tant qu'Agent Commercial Immobilier, votre mission principale sera de prospecter, négocier et conclure des transactions immobilières. Vous serez responsable de la gestion complète du processus de vente, depuis la prospection de clients potentiels jusqu'à la signature de l'acte de vente. 1. Prospection : Identifier et contacter des clients potentiels. Analyser les besoins des clients et évaluer leurs capacités financières. 2. Commercialisation : Présenter les biens immobiliers aux clients. Organiser des visites et accompagner les clients tout au long du processus. 3. Négociation : Négocier les conditions de vente avec les parties impliquées. Faciliter la communication entre l'acheteur et le vendeur. 4. Suivi Administratif : Gérer la documentation liée aux transactions immobilières. Assurer le suivi administratif jusqu'à la clôture de la vente. 5. Veille du Marché : Suivre les tendances du marché immobilier local. Informer la direction des évolutions et opportunités 6.[...]

photo Comptable

Comptable

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Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Réf offre sur site lasecurecrute.fr : NVHADD90737 La gestion de la comptabilité et de la trésorerie implique de : - assurer les opérations courantes de comptabilité - contrôler la justification des opérations comptables, la cohérence des documents produits (balance, journaux, interfaces, etc.) - ajuster les comptes de tiers et s'assurer de l'apurement des comptes à régulariser - détecter et proposer des corrections d'anomalies - contribuer au suivi comptable des actifs immobilisés et des biens de l'organisme - effectuer des vérifications comptables ciblées - contribuer aux opérations de fin d'exercice et de clôture des comptes - assurer un rôle d'alerte et d'éclairage dans le cadre du suivi des comptes - assurer la gestion de trésorerie de l'organisme, du traitement des extraits de comptes jusqu'à la gestion des prévisions et de l'approvisionnement - contribuer à l'optimisation de la trésorerie par la vigilance apportée aux prévisions, la réactivité du suivi et les propositions d'amélioration des procédures - encaisser les remboursements d'indus allocataires (dont les remises de chèques). D'autres activités et missions pourront également vous être confiées, en fonction[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

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-, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un remplacement suite à prise disponibilité temporaire d'un agent territorial , nous recrutons en CDD de 6 mois un(e) Assistant / Assistante ressources humaines. Vos missions seront : * LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES : - Accueil et information des agents postulants, - Constitution des dossiers informatique et papier des agents recrutés, - Rédaction des contrats et arrêtés de nomination, - Déclarations d'embauche, - Rédaction des fiches de poste, - Calcul, élaboration et mandatement des salaires et cotisations sociales, - Déclarations sociales nominatives mensuelles, déclarations de cotisations auprès des autres organismes sociaux (mutuelles, CDG16, ASP, .), déclarations de fin d'année, - Gestion des arrêts de travail - Suivi des carrières en collaboration avec la Directrice et le Centre de Gestion, - Rédaction de tous les arrêtés : avancements d'échelon, de grade, disponibilité, détachement, . - Déclarations sociales nominatives de fins de contrats, - Rédaction des certificats de travail, - Calcul et suivi des congés annuels, - Demandes et suivi des visites de médecine préventive (CDG16), - Informations aux agents : salaires, congés, mutuelles, concours,[...]